為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)我區(qū)教育現(xiàn)代化建設(shè)，根據(jù)《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（汕市人〔2009〕269號(hào)）、《進(jìn)一步完善我市事業(yè)單位公開招聘制度有關(guān)規(guī)定的通知》（汕人社〔2013〕70號(hào)）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》（汕人社〔2013〕84號(hào)）有關(guān)精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，公開招聘新教師88名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）按需招聘的原則。按照學(xué)校事業(yè)發(fā)展和教師需求，確定招聘學(xué)科崗位及人數(shù)。
（二）凡進(jìn)必考的原則。報(bào)考我區(qū)公辦學(xué)校教師職位，必須參加我區(qū)統(tǒng)一組織的教師招聘考試。
（三）擇優(yōu)聘用的原則。按照招聘計(jì)劃和考試成績排名，依次擇優(yōu)錄取。
（四）公開公平公正原則。本次考試招錄工作的過程和結(jié)果均公開，接受社會(huì)監(jiān)督。
二、招聘名額、職位及安排
（一）招聘名額：招聘初中、小學(xué)、幼兒園教師共88名。
（二）招聘職位及安排：招聘職位及安排詳見附件1。
招聘職位安排按考生考試總成績排名，從高分到低分依次由考生選擇學(xué)校，考試總成績相同的，由筆試成績高的考生先行選擇學(xué)校，考試總成績和筆試成績均相同的，采取抽簽方式?jīng)Q定考生選擇學(xué)校的先后順序。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的思想品德和職業(yè)道德；
（四）具備勝任教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）須持有相應(yīng)的教師資格證；
（七）符合招聘崗位要求的其他條件；
（八）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；
（九）下列人員不得報(bào)考
1.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
4.在讀的普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員。
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、招聘范圍及對(duì)象
招聘范圍及對(duì)象詳見附件1。
五、報(bào)名時(shí)間、方式
（一）報(bào)名時(shí)間∶2022年1月5日-7日
（二）報(bào)名方式∶采取網(wǎng)上報(bào)名方式。
報(bào)考者請(qǐng)?jiān)?022年1月5日9∶00至2022年1月7日18∶00期間自行登錄“汕頭市金平區(qū)2021年公開招聘新教師報(bào)名系統(tǒng)”（以下簡稱“報(bào)名系統(tǒng)”），提交報(bào)考申請(qǐng)，報(bào)名截止后不再接收?qǐng)?bào)考申請(qǐng)。
報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：https://www.sydwzl.com/gdstjpjszp2021/
報(bào)名人員必須認(rèn)真核對(duì)崗位條件及相關(guān)要求，對(duì)填報(bào)真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消考試及聘用資格。能否通過報(bào)名初審，報(bào)名結(jié)束3天后報(bào)考人員可以在報(bào)名系統(tǒng)中查看反饋，不另行通知。
本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。
（三）筆試準(zhǔn)考證：報(bào)名結(jié)束后由考生自行登錄報(bào)名系統(tǒng)自行打印，具體時(shí)間屆時(shí)在金平區(qū)人民政府網(wǎng)公告。準(zhǔn)考證與本人身份證作為參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的憑證。逾期不打印準(zhǔn)考證造成無法參加考試的，后果自負(fù)。
（四）符合政策性加分情況：根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》（粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào)）、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》（粵組通〔2008〕50號(hào)）有關(guān)規(guī)定，對(duì)在2018年12月至2021年12月期間服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”，報(bào)考本次招聘崗位的，筆試成績加10分。符合相關(guān)條件的考生憑由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》報(bào)考，須在面試資格復(fù)審時(shí)向金平區(qū)教育局人事股提交《2021年汕頭市金平區(qū)公開招聘新教師獎(jiǎng)（加）分申請(qǐng)表》（附件2）和證明材料原件、復(fù)印件，進(jìn)行加分資格審核。逾期未提供材料則視為放棄加分。
六、考試
考試工作規(guī)范按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》（汕人社〔2013〕84號(hào)）執(zhí)行?？荚嚢üP試和面試。
筆試滿分100分，面試滿分100分，按筆試、面試成績各占50%的比例合成考試總成績，即考試總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50% 。筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線均為60分。
（一）筆試
1.筆試時(shí)間∶以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.筆試地點(diǎn)∶以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.筆試形式∶筆試采取閉卷形式，時(shí)間為120分鐘。
4.筆試內(nèi)容
筆試主要內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法、教師法等基本知識(shí)。教育學(xué)和教育心理學(xué)，主要測(cè)試應(yīng)試者從事教育教學(xué)工作的有關(guān)知識(shí)和能力。教育法和教師法，主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)法律規(guī)定的教育基本制度、學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)和受教育者的權(quán)利、義務(wù)等以及對(duì)法律規(guī)定教師的權(quán)利、義務(wù)和有關(guān)教師管理等內(nèi)容的理解和掌握程度。
筆試試卷分a卷、b卷，根據(jù)按崗設(shè)考的原則，報(bào)考語文、數(shù)學(xué)、英語、地理、物理崗位的考生使用a卷，報(bào)考美術(shù)、音樂、體育、信息技術(shù)、學(xué)前教育崗位的考生使用b卷。
筆試不指定考試參考用書。
5.筆試結(jié)果公布
筆試成績?cè)诮鹌絽^(qū)人民政府網(wǎng)公布，考生可登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行查詢，報(bào)考人員對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的，可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，到金平區(qū)教育局人事股申請(qǐng)查分。每個(gè)報(bào)考人員只能申請(qǐng)查分一次。
（二）面試
面試主要考核應(yīng)試者的教學(xué)基本功和基本素質(zhì)。
1.面試對(duì)象的確定：考生的筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
面試對(duì)象在筆試成績合格的考生中，根據(jù)筆試成績從高到低進(jìn)行確定。面試人數(shù)按招聘崗位擬聘用人數(shù)分段計(jì)算，具體計(jì)算函數(shù)為：（1）y=2x（1≤x≤3）；（2）y=1.5x+1（3<x≤10）；（3）y=1.2x+5（x>10）。其中，x代表擬聘用人數(shù)，y代表面試人數(shù)，y值按小數(shù)點(diǎn)后四舍五入取整數(shù)值。面試人數(shù)達(dá)不到上述要求的，根據(jù)進(jìn)入筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員數(shù)確定面試人數(shù)。進(jìn)入面試人員請(qǐng)留意金平區(qū)人民政府網(wǎng)有關(guān)通知。
2.面試資格審核：具體時(shí)間、地點(diǎn)以金平區(qū)人民政府網(wǎng)通知為準(zhǔn)。進(jìn)入面試人員須進(jìn)行資格審核。所有進(jìn)入面試人選在規(guī)定時(shí)間內(nèi)須提供以下材料：
（1）《汕頭市金平區(qū)2021年公開招聘新教師報(bào)名表》（在報(bào)名系統(tǒng)中登錄雙面打印，并在“報(bào)名人員承諾”中簽名）；
（2）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件各一份；
（3）屬港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員的，須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書和我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料原件及復(fù)印件一份；
（4）身份證原件和復(fù)印件一份（正反面復(fù)印在同一頁）；戶口本原件和復(fù)印件一份（戶主頁和本人頁復(fù)印在同一頁）；
（5）教師資格證原件和復(fù)印件一份；
（6）機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國有單位在編在職（崗）人員須出具工作單位、主管部門同意報(bào)考書面證明；
（7）委托他人參加資格審核的，須提供被委托人身份證原件及復(fù)印件一份。
所有證件原件審核后現(xiàn)場返還。
資格審核不合格的，不得參加面試，可依次遞補(bǔ)面試人選。審核合格的憑本人身份證領(lǐng)取面試通知書。通過資格審核，具備參加面試資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾。同時(shí)，也須作出若被聘用，保證按時(shí)報(bào)到，按要求履行滿5年服務(wù)期職責(zé)的承諾。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn)：面試具體時(shí)間等事項(xiàng)另行通知。沒有按規(guī)定參加面試的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
4.面試內(nèi)容：主要考核應(yīng)試者的教學(xué)基本功和基本素質(zhì)。面試滿分為100分，面試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。面試采取說課和回答問題的形式進(jìn)行。
說課由考生根據(jù)指定內(nèi)容在沒有任何參考資料的情況下獨(dú)立說課?；卮饐栴}環(huán)節(jié)由評(píng)委組長根據(jù)說課內(nèi)容和當(dāng)前教育教學(xué)動(dòng)態(tài)等向考生提出問題。通過面試，考查考生的儀表儀態(tài)、思維能力、口頭表達(dá)能力、普通話情況、專業(yè)知識(shí)及運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)解決教育教學(xué)實(shí)際問題的能力。面試的說課和回答問題兩部分總共15分鐘（其中說課10分鐘，問答5分鐘）。
5.面試紀(jì)律：考生不得帶通訊工具、教學(xué)資料、參考資料及教具教輔材料進(jìn)入考場；評(píng)委以考生抽簽序號(hào)登記面試成績，一律不得詢問考生姓名及相關(guān)情況；考生進(jìn)入試室說課時(shí)，不得自報(bào)姓名及相關(guān)情況，不得有違反考場紀(jì)律的行為，否則取消考試資格和考試成績。
面試具體事項(xiàng)另行通知。
七、體檢和考核
（一）體檢工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。在考試總成績合格的報(bào)考人員中，按各崗位擬招聘人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢人選（考試總成績相同的，“三支一扶”大學(xué)生和“大學(xué)生村官”優(yōu)先聘用；其他人員考試總成績相同的，以筆試成績高的列前，如筆試成績?cè)傧嗤瑒t抽簽決定人選）。因考生體檢不合格出現(xiàn)的職位空缺，可在報(bào)考相應(yīng)學(xué)科考試總成績合格的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（粵人社發(fā)〔2011〕134 號(hào)），按照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013）年修訂）》執(zhí)行，體檢費(fèi)由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
（二）組織考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾燹k法按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）執(zhí)行。經(jīng)查實(shí)有下列情況之一的，不得聘用為事業(yè)單位工作人員：
1.近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；
2.在本次招聘考試中，以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過程中違紀(jì)舞弊，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的；
3.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
八、公示
在考察合格的考生中確定擬聘用人員名單，擬聘用名單在金平區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果影響聘用的，可在報(bào)考相應(yīng)學(xué)科考試總成績合格的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、聘用和待遇
（一）經(jīng)公示無異議，被聘用為我區(qū)中小學(xué)、幼兒園教師的，按有關(guān)政策辦理聘用手續(xù)，工資福利待遇按國家及金平區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。逾期不簽事業(yè)單位聘用合同視為自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ)及調(diào)整計(jì)劃。
（二）被聘用為我區(qū)中小學(xué)、幼兒園教師的，在聘用學(xué)校服務(wù)滿五年后方可申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。
（三）經(jīng)公開招考錄用的新教師，符合《關(guān)于印發(fā)〈汕頭市引進(jìn)博（碩）士三年行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》（汕人才發(fā)〔2020〕1號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈汕頭市引進(jìn)博（碩）士三年行動(dòng)計(jì)劃有關(guān)補(bǔ)助發(fā)放辦法〉的通知》（汕組通〔2020〕37號(hào)）、《關(guān)于我區(qū)加快人才發(fā)展的實(shí)施意見》（汕金委〔2020〕4號(hào)）、《金平區(qū)人才公寓入住管理暫行辦法》（汕金人才發(fā)〔2020〕2號(hào)）條件的，享受相應(yīng)薪酬待遇、住房補(bǔ)助、生活補(bǔ)貼、公寓入住、租房補(bǔ)貼、配偶安置、子女入學(xué)及培養(yǎng)管理政策，同時(shí)享受廣東省有關(guān)人才政策。在汕頭市內(nèi)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、中央、省直駐汕單位之間流動(dòng)的，不屬補(bǔ)助范圍。
十、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或不予聘用。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
（二）本次招聘的防疫要求按照《關(guān)于印發(fā)〈廣東省2021年下半年人事考試疫情防控工作操作指引〉的通知》（粵人社函〔2021〕243號(hào)）執(zhí)行。
十一、聯(lián)系部門、監(jiān)督部門及電話
金平區(qū)教育局 0754-86727988、88625359
金平區(qū)人社局 0754-88329275
汕頭市金平區(qū)人民政府網(wǎng)：http://www.gdjinping.gov.cn/